INDIRECT BESZERZŐ CSOPORTVEZETŐ

Az indirect beszerzés valódi súlya nem ott látszik, amikor egy szerződés aláírásra kerül.

Hanem ott, amikor egy teljes gyártóvállalat működése stabilan, költséghatékonyan és kiszámíthatóan tud működni mögötte.

Ahol a beszerzés nem adminisztratív háttérfunkció.

Hanem stratégiai partner a működésben.

Ahol valaki nem csak beszállítókat kezel, hanem képes embereket vezetni, regionális szinten együttműködni, költségoptimalizálási projekteket koordinálni, és napi szinten támogatni egy komplex autóipari szervezet működését.

Most egy ilyen szerepre keresünk vezetőt.

INDIRECT BESZERZŐ CSOPORTVEZETŐ

A vállalat a nemzetközi autóipar egyik meghatározó szereplője a Dunántúlon.

A gyáregység stabil nemzetközi háttérrel, modern technológiai környezettel és magas szakmai színvonalú működéssel rendelkezik.

Ehhez a szervezethez keresünk most egy olyan beszerzési vezetőt, aki nemcsak operatívan erős, hanem képes embereket fejleszteni, stratégiai szemléletben gondolkodni, és aktívan támogatni a vállalat üzleti céljait. Feladatok:

Ebben a szerepben nem klasszikus „back office beszerzőt” keresünk.

Hanem valakit, aki:

képes vezetni és motiválni egy beszerzési csapatot

magabiztosan mozog autóipari és multinacionális környezetben

és operatív szinten is aktív szerepet vállal a napi működésben

Miről szól ez a szerep valójában?

Ez a pozíció jóval túlmutat egy hagyományos beszerzői szerepen.

A fókusz:

egy 7 fős indirect beszerzési csapat vezetése

a szolgáltatás-, energia- és logisztikai beszerzések koordinálása

valamint a helyi és regionális beszerzési működés stratégiai támogatása

A napi működésben egyszerre van jelen:

people management

stakeholder management

operatív beszerzési koordináció

és regionális együttműködés

A szerepkörben nem kizárólag vezetői feladatokra kell számítani.

A vállalat olyan szakembert keres, aki vezetőként is aktívan részt vesz a napi beszerzési folyamatokban, támogatja a csapat munkáját, és képes komplex beszállítói, üzleti és működési helyzeteket kezelni.

Amiben számítanak rád:

Csapatvezetés és people management

7 fős beszerzési csapat napi szintű irányítása

A kollégák szakmai támogatása és fejlesztése

Motiválás, teljesítményértékelés és munkaszervezés

Operatív működés támogatása vezetői szemlélettel

Stabil és együttműködő csapatkultúra fenntartása

Indirect beszerzési folyamatok koordinálása

Szellemi szolgáltatások beszerzésének menedzselése

Beszállítói kapcsolatok és szerződések kezelése

Energia- és közműbeszerzések koordinálása

Szállítmányozási és logisztikai szerződések kezelése

Költségoptimalizálási és megtakarítási projektek támogatása

Regionális és belső együttműködés

Kapcsolattartás a regionális beszerzési központtal

Együttműködés lokális vezetőkkel és társosztályokkal

Nemzetközi stakeholder management

Aktív részvétel stratégiai egyeztetésekben

Riportálás és KPI-ok nyomon követése

Mitől lesz ez a szerep igazán érdekes?

Valódi vezetői felelősséget kapsz

Extended top management környezetben dolgozhatsz

Napi kapcsolatod lesz regionális nemzetközi vezetőkkel

Komplex indirect beszerzési kategóriákkal dolgozhatsz

Stratégiai és operatív szereped is lesz egyszerre

Stabil, nemzetközi autóipari háttér vár

Innovatív és modern gyártási környezetben dolgozhatsz

Hosszú távú karrierlehetőség és fejlődési potenciál vár Elvárások:

Gazdasági, üzleti vagy logisztikai diploma

Minimum 3 év beszerzési tapasztalat

Minimum 1–2 év csoportvezetői tapasztalat

Autóipari háttér

Aktív, magabiztos angol nyelvtudás

MS Office és Excel magabiztos használata

ERP rendszerek ismerete Előnyök:

Indirect beszerzési tapasztalat

Multinacionális környezetben szerzett tapasztalat

Szolgáltatás beszerzési kategóriák ismerete

Energia- vagy logisztikai beszerzési tapasztalat Juttatások, ajánlat:

A piac egyik legerősebb alapbére.

Éves menedzseri bónusz (éves alapbér 10%-a)

Fix 13. havi fizetés

SZÉP kártya

Magán egészségbiztosítás

Employee Assistance Program

Energia támogatás

Home Office lehetőség (heti 2 nap)

Rugalmas, kötetlen munkarend

Laptop és mobiltelefon

Munkába járás támogatása

Albérlet támogatás költözés esetén

Stabil, nemzetközi vállalati háttér

Személyre szabott tehetségmenedzsment program

IPAR 4. 0 környezet és modern működés Munkavégzés helye:

Veszprém vármegye Pozíció területei:

Szállítás, Beszerzés, Logisztika: Vezetői pozíciók

Szállítás, Beszerzés, Logisztika: Beszerzés Egyéb információk:

Munkavégzés helye:

Dunántúl Nyelvtudás:

Angol Középfok / folyékony szóban és írásban Munkatapasztalat:

3-5 év Pozíciószint:

Középvezető / Menedzser Elvárt végzettség:

Főiskola

Egyetem

A jelentkezéssel elfogadod a Beck and Partners Kft. adatvédelmi tájékoztatóját.