3 személyiségtípus, melyeket kerülni kell a munkahelyen

Volt már valakivel együtt dolgozni, aki hazudik, csal és mindig mindent bólogat? Történt veled, hogy megbízott egy kollégában, és azt hitte, ismeri őket, majd becsapottnak érzi magát? Különleges személyiségjegyek segítségével segítünk felfedezni őket, és nekik köszönhetően gyorsan azonosítani tudja őket.

"Éhes" kolléga

A munkahelyen az egyik legfontosabb küzdelem a hatalom és a státusz iránti vágy. Lehet, hogy nőnek születik, és úgy öltözik, mint egy nő, de nincs benne semmi nőies. Csinos homlokzata mögött ravasz és manipulatív, kiválóan képes hálózatépíteni az irodapolitikában. Kiválasztja a vállalat legelőnyösebb személyét, majd megszünteti az összes versenytársat. Aztán fokozatosan emelkedik feljebb, miközben a csúcson lévő ember boldogan bámulja beosztottját, és fogalma sincs a játékairól.

Irodai turmix

Vágyik pozícióra, hatalomra és tekintélyre mások felett. De mivel általában nem különösebben tehetséges, az "okosabbakra" támaszkodik, hogy odaérjen. Mester turmix, de ne tévesszen meg. Ismered, mert egyszerűen nem csinál semmit; csak mindenbe beleszól. Tökéletes megjelenése alatt félt és irigyli az igazán „férfias” férfiakat, így a semmi helyett férfias orientált nők és jó munkások veszik körül. Ideális nők azok a nők, akik egészséges egyensúlyban vannak a női és férfi energiák között, és nagy képességekkel bírnak. Azért szolgálják a céljait, mert elvégzik a dolgát érte.

Lusta munkás

Jól öltözve jön dolgozni, de csak azért van, hogy találjon valakit, aki dolgozni tudjon neki. Rendkívül önközpontú, szakképzett kollégára összpontosít, hogy állandó rabszolgákká tegye őket, hogy elkerülhesse az összetettebb munkafeladatokat. Bár most már a vezérigazgatónál vagy a vezérigazgatónál dolgozhatna, valóban az a szándéka, hogy az odújába irányítsa. Különösen a férfiak: ha látod jönni: fuss!