Üzletfejlesztési Manager

Üzletfejlesztési Manager
Budapest

Az Üzletfejlesztési manager kulcsszerepet tölt be a vállalat sikeres működésében, hiszen felelőssége a szervezeti kultúra megerősítése és az értékek mindennapi munkában való integrálása. Ez a pozíció aktívan hozzájárul a szervezeti folyamatok elemzéséhez és fejlesztéséhez, valamint támogatja a változásmenedzsmentet, hogy a cég folyamatosan alkalmazkodni tudjon a piaci kihívásokhoz.

Feladatok

A szervezeti kultúra kialakítása, értékek integrálása

Szervezeti folyamatok elemzése és fejlesztése

Egyéni és csoportos tréningek tervezése, lebonyolítása

Változásmenedzsment támogatása

Munkatársak és vezetők támogatása a fejlődésben

Motivációs programok kidolgozása

Belső kommunikáció kialakítása és fejlesztése cégcsoportszinten

Produktivitás növelése

Szabályok betartásának és betartatásának elősegítése, támogatása

Teljesítményértékelési rendszer kialakítása, teljesítménymutatók, KPI-ok kezelése, ellenőrzése

Munkavállalói wellbeing programok működtetése

Képzési terv igényfelmérésének elkészítése, kidolgozása, megszervezése

Karriertervezés

A vállalat víziójával összhangban folyamatfejlesztési projektek irányítása és támogatása

Lean módszertani eszközök üzleti területek céljaihoz és problémáihoz történő adaptálása és testreszabása

Piackutatás, versenytárs-elemzés, új trendek követése

Munkatársi Elkötelezettség Programok, Motivációs programok operatív szintű kialakítása

Elvárások

Minimum 5 év releváns tapasztalat üzletfejlesztés / szervezetfejlesztés / operáció területen

Vezetői gondolkodásmód, erős végrehajtási fókusz, rendszerszemlélet

Magabiztos angol szóban és írásban

Előnyök

Azonnali munkakezdés

Amit ajánlunk

Stabil, hosszútávú munkalehetőség

Családias légkör

Magas bérezés

Támogató csapat

Munkavégzés helye

Magyarország, 1134 Budapest, Róbert Károly körút 59.

Bér

600000 - 800000 Ft / Havonta (Nettó)

Hirdetés egyedi azonosítója: mj3mzDJDWzQ9c134l6W8jA%3D%3D