Létesítményüzemeltetési Vezető (Facility director) Budapest

Létesítményüzemeltetési Vezető (Facility director)
Budapest

Partnercégünk Magyarország egyik vezető vendéglátóipari vállalata, amely több ismert étteremláncot üzemeltet országszerte. Több mint 3 000 munkavállalót foglalkoztat, és évről évre bővülő portfóliójával biztosít stabil, nemzetközi hátteret és hosszú távú karrierlehetőséget. Dinamikus növekedés, modern munkakörnyezet és fejlődési lehetőségek várják az új kollégát.

A pozíció célja a létesítmények biztonságos és hatékony működtetése, amely biztosítja a magas színvonalú vendégélményt és a gördülékeny napi működést. A feladatok közé tartozik a műszaki rendszerek (HVAC, elektromos, vízvezeték) felügyelete, a karbantartási és felújítási projektek irányítása, valamint az alvállalkozók és a belső csapat koordinálása. Olyan vezetőt keresünk, aki erős problémamegoldó és stratégiai szemlélettel rendelkezik, képes költséghatékony és fenntartható működési rendszereket kialakítani, és vállalkozói kultúrát építeni a minőség és az ügyfélélmény fókuszában.

Feladatok:

Létesítmények és műszaki rendszerek (HVAC, víz, elektromos) működtetése és felügyelete

Karbantartási és felújítási munkák tervezése, szervezése és koordinálása

Alvállalkozók és szerződések kezelése, költségbecslések készítése

Dokumentációk, engedélyek és minőségellenőrzések naprakészen tartása

Folyamatfejlesztés, új technológiák és rendszerek bevezetésének támogatása

Együttműködés más részlegekkel (pl. Pénzügy, HR, Beszerzés)

OPEX/CAPEX tervezés és nyomon követés

~20 fős technikai csapat vezetése, motiválása és fejlesztése Elvárások / Requirements

Felsőfokú műszaki végzettség (gépészmérnöki, villamosmérnöki vagy

létesítményüzemeltetési területen előny)

Minimum 10 év releváns tapasztalat létesítményüzemeltetésben, karbantartásban és

kivitelezésben

Mély ismeretek gépészeti, víz- és villamos rendszerekben

Igazolt tapasztalat megelőző karbantartási rendszerek kialakításában

Felújítási és építési projektek koordinálásában szerzett tapasztalat

Magabiztos számítógépes ismeretek (különösen Excel, MS365; CMMS előny)

Középszintű angol nyelvtudás (képes technikai témákat megbeszélni)

Tulajdonosi szemlélet: képes a feladatokat a legjobb piaci gyakorlat szerint értékelni,

árazni, és javaslatokat tenni a leggazdaságosabb megoldásra

A kezdeti időszakban: a jelenlegi működés feltérképezése, hiányosságok

azonosítása, új működési modell felépítése szoros együttműködésben a

Beszerzéssel, Pénzüggyel és HR-rel Amit nyújtunk / Benefits

Céges autó

Egészségbiztosítás

SZÉP kártya

HO lehetőség

Éves bónusz

Ingyenes sportolási lehetőség

Díjmentes angol nyelvórák

Étkezési kedvezménykártya