
HR specialista
Gyártópartnerünkhöz keresünk olyan HR-es kollégát, aki magabiztos szakmai tudással és önállóan tudja támogatni a mindennapi munkaügyi és bérszámfejtési feladatokat, a beléptetési-kiléptetési folyamatokat, valamint más HR-adminisztratív teendőket egy dinamikusan fejlődő gyártócégnél. Partnerünknél valódi lehetőséged van arra, hogy részt vegyél HR-rendszerek kialakításában, formálásában – és ezáltal hosszú távon alakítsd a szervezet működését is.
Feladatok, amelyekkel Te leszel a HR motorja: munkaügyi adminisztráció teljeskörű kezelése– belépések, kilépések, változások, szerződések, igazolások
⚖ munkajogi előírások követése– Te figyelsz arra, hogy minden szabályosan történjen, és jól kapcsolódsz a bérszámfejtéssel bérszámfejtési adatok előkészítése– pontos, precíz adatokat szolgáltatsz a bérszámfejtéshez. munkaidő-nyilvántartás kezelése– munkaidőkeret ismeret, jelenléti adatok figyelése. toborzás támogatása– hirdetések kezelése, CV-előszűrés, interjúszervezés, interjúkban való részvétel. teljesítményértékelések támogatása– koordinálás, nyomon követés, folyamatban való aktív részvétel. riportok, kimutatások készítése a vezetés számára– adatok, amik döntést segítenek. ♂ közvetlen kapcsolattartás a gyártási területekkel– kérdések, problémák, javaslatok – te vagy a híd a kollégák és a HR között. folyamatfejlesztés, ötletek, megvalósítás– ha van egy jó HR-ötleted, nálunk nemcsak meghallgatnak – meg is valósíthatod.
Miért fogod szeretni ezt a pozíciót?
mert nem vagy egyedül: egy tapasztalt HR vezető mellett dolgozhatsz, aki mentorál, de önállóságot is ad
mert itt látszik a munkád eredménye
mert gyártó környezetben dolgozhatsz, ahol mindig történik valami
mert beleszólhatsz a dolgok alakulásába – nálunk tényleg számít a véleményed Elvárások / Requirements
Elvárások:
Minimum 2-3 év releváns területen szerzett tapasztalat
Naprakész munkajogi, TB és bérszámfejtési ismeretek
Munkaügyi nyilvántartások magabiztos kezelése
Középszintű, aktív angol nyelvtudás Amit nyújtunk / Benefits
Amit kínál partnerünk:
Heti 1 nap home office lehetőség a betanulás után
Széleskörű HR-feladatok, rendszerépítési lehetőség
Stabil háttérrel rendelkező vállalat, nemzetközi környezet
- Részletes információk az állásajánlatról
Vállalat: Randstad Hungary Kft. Hely: Szeged
Csongrád-Csanád megye, SzegedMunkaviszony: Teljes munkaidős Hozzáadva: 3. 6. 2025
Aktív álláslehetőségek
7 az adott állásajánlatot megtekintett személyek száma: