
ÉRTÉKESÍTÉSI VEZETŐ
Feladatok: A Csoport Működésének Irányítása és Teljesítményének Növelése: A közvetlen beosztottak (ügyfélszerzők/kapcsolattartók) napi munkájának felügyelete, teljesítménycéljainak meghatározása és elérésük folyamatos támogatása Stratégiai Üzletfejlesztés és Ügyfélszerzés: Az ipari, logisztikai és nagykereskedelmi szektorban lévő új, potenciális nagy ügyfelek felkutatására irányuló stratégiák kidolgozása és a legfontosabb megkeresések személyes koordinálása Komplex Tárgyalások Vezetése: A csoport által generált vezető ajánlatok nyomon követése, a magas szintű értékesítési tárgyalások lebonyolítása, valamint a keretszerződések előkészítése és sikeres lezárása Ügyfélportfólió Stratégiai Kezelése (Key Account Management): A meglévő kiemelt ügyfelekkel való legmagasabb szintű kapcsolattartás biztosítása, az ügyfélszintű elégedettség maximalizálása, valamint a cross-selling és up-selling lehetőségek azonosítása Logisztikai és Raktározási Szaktanácsadás: A csapat szakértői tudásának biztosítása, hogy az ügyfelek folyamatainak mély megértése alapján, egyedileg testreszabott, hatékonyságot növelő logisztikai megoldásokat javasoljunk Értékesítési Előrejelzés és Reporting: A csoport értékesítési csővezetékének (pipeline) menedzselése, pontos havi/negyedéves előrejelzések (forecast) készítése és a vezetőség felé történő rendszeres jelentések biztosítása Piaci Intelligencia és Versenyképesség: A piaci trendek, a versenytársak stratégiáinak folyamatos elemzése, és ezen információk alapján új, innovatív szolgáltatások vagy értékesítési megközelítések javaslata Tréning és Tudásmegosztás: A csapat értékesítési, tárgyalási és iparági ismereteinek rendszeres fejlesztése, a belső tudásanyag megosztása és a junior munkatársak mentorálása Az állás betöltéséhez szükséges: Felsőfokú végzettség (gazdasági, kereskedelmi vagy műszaki területen) Minimum 3–5 év vezetői tapasztalat értékesítési vagy üzletfejlesztési területen Tárgyalóképes angol nyelvtudás Nagyvállalati ügyfelek kezelésében szerzett gyakorlat (B2B, preferáltan ipari/logisztikai szektorban) Magabiztos tárgyalástechnikai tudás és komplex, többkörös üzleti tárgyalások vezetésében szerzett tapasztalat Stratégiai gondolkodás, üzletfejlesztési és piaci elemzési képesség Értékesítési csapat irányításában szerzett tapasztalat Kiváló kommunikációs és prezentációs készségek Magas szintű Excel- és prezentációs ismeretek Amit kínálnak: Pozícióhoz illeszkedő bérezés és átlátható bónuszrendszer Céges gépjármű Teljesítményhez igazított juttatások (cafeteria, baleset és életbiztosítás) Rugalmas munkaidő lehetősége Stabil háttér és fejlődési lehetőség, innovatív ötletek támogatása Valódi vezetői szerep, közvetlen hatás a cég növekedésére Részvétel felsővezetői egyeztetéseken Folyamatos szakmai és vezetői képzések Támogató, tapasztalt csapat Kellemes munkakörnyezet, teljes eszközpark (laptop, telefon, CRM) Munkavégzés helye: Szolnok Jelentkezés módja: Kérjük, küldje el magyar nyelvű szakmai önéletrajzát az alábbi „Jelentkezés” gombra kattintva! Mi történik a jelentkezést követően? A beérkezett pályázatokat megtekintés nélkül, automatikusan továbbítjuk partnerünk részére. Ezt követően a jelentkezés kezelését már partnerünk veszi át, így a kiválasztási folyamat további szakaszaiban mi nem veszünk részt.
A jelentkezéssel elfogadod a Beck and Partners Kft. adatvédelmi tájékoztatóját.
- Részletes információk az állásajánlatról
Vállalat: BECK AND PARTNERS Kft. Hely: Szolnok Munkaviszony: Teljes munkaidős Hozzáadva: 29. 11. 2025
Aktív álláslehetőségek
A friss munkaajánlatra Ön elsőként jelentkezhet!